销售
防贪警示
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在按表现指标（例如销售目标）发出奖金的计划中，部分员工的表现经常仅仅达标。
可能的贪污/不当行为风险
员工可能串通接受／提供贿赂，透过互相转介生意以达到可获发奖金的表现指标。
某会员卡在短时间内（例如在同一日内）被频密使用，以赚取积分。
可能的贪污/不当行为风险
每当遇上没有会员卡的顾客购物，员工可能使用自己或亲朋好友的会员卡来赚取积分。
某信用卡在短时间内（例如在同一日内）被频密地在店舖内用作购物。
可能的贪污/不当行为风险
每当遇上顾客以现金付款，员工可能使用自己的信用卡来结帐，以赚取信用卡积分或侵吞信用卡折扣优惠的差价。
相比其他店舖／分行，某店舖的退款个案异常地高，或绝大部份的退款个案由某员工处理。
可能的贪污/不当行为风险
员工可能收受顾客利益，因而不遵守公司的退款政策（例如容许已使用或损坏的货品作全面退款）。
尽管店舖不会提供任何销售佣金给员工，某员工不断向顾客推荐某货品。
可能的贪污/不当行为风险
员工可能就推广该货品而收受非法回佣。
某货品只在一段不合理短的时间内减价。
可能的贪污/不当行为风险
员工只让少数相熟或与之勾结的顾客享受优惠。
未有及时从店内的货仓为受欢迎的货品补货。
可能的贪污/不当行为风险
员工可能串通接受／提供贿赂，透过互相转介生意以达到可获发奖金的表现指标。
